✨ 100%応募者獲得のための最強マスタークラス２期目がついに開講！✨
建設業・介護事業の経営者・採用責任者の皆さん、注目してください！あなたの企業が求める理想の人材を100%獲得するための秘密兵器が、ここにあります！それが「採用の仕組み（人材獲得学）」という1年間の超充実した研修プログラムです。このプランに参加することで、応募者を確実に獲得し、競争力を圧倒的に高めることができます！💥
人材獲得学の専門家がサポート
当プランでは、経験豊富な人材獲得学の専門家が、あなたの企業の採用戦略を徹底的にサポートします。最新のトレンドや戦術を学び、競争力を飛躍的に向上させましょう！一人ひとりの企業に合わせた個別のアドバイスと指導で、採用力を最大限に引き出します。
成功事例公開
マスタークラスで早くも第２期会員様が応募者獲得を達成！
建設業・介護事業の経営者・採用責任者の皆さん、大変お待たせしました！今回は、道路舗装会社、宅地造成会社、電気工事会社、内装リフォーム会社、デイサービス、訪問介護、有料老人ホーム会社という多岐にわたる業界の成功事例をご紹介します！これらの企業がマスタークラスに参加することで驚異の100%確実な採用を達成した成功体験談をぜひご覧ください！💼🌟
【開発者コンセプト】
代表自身も以前は採用責任者として、日々の応募者確保に重圧を感じていました。毎日の試行錯誤の中で「なぜ？」「なぜ？」と経営者と共に向き合い、勝ち筋を見つけることができました。
あなたと同じ経験をしてきたからこそ、代表は採用で悩むすべての経営者が「いつでも人は増やせる安心」を学問にすることを決意しました。そして、３年にわたる開発期間を経て、このプログラムを完成させました。
他のコンサルでは絶対にお断りされる応募者確約を実現しました！私たちのプログラムに参加することで、確実に優秀な人材を獲得することができます。
我々は単なるコンサルではありません。１年間のサポート期間中、２、３度のご利用を通じて、あなたが必要とする人材を確実に獲得できるよう支援いたします。
「採用の仕組み（人材獲得学）」は、学問としての体系化を果たしました。私たちは開発者としての誇りを持ち、経験と知識を結集して最高のプログラムを提供します。
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